運(yùn)營養(yǎng)護(hù)
公司對官廳服務(wù)區(qū)改擴(kuò)建工程總包單位和監(jiān)理單位進(jìn)行人員履約檢查
作者：龐偉
來源：工程養(yǎng)護(hù)部
發(fā)布時(shí)間：2024-04-17
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">4月16日，官廳服務(wù)區(qū)改擴(kuò)建專班對項(xiàng)目總包單位、監(jiān)理單位進(jìn)行了人員履約檢查。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">檢查內(nèi)容主要包括總包單位、監(jiān)理單位相關(guān)人員資質(zhì)和數(shù)量是否與招投標(biāo)文件要求的條件相匹配、履約人員的身份證明、資質(zhì)證書、學(xué)歷證明等材料，并詢問了項(xiàng)目建設(shè)期間的在崗和專業(yè)技術(shù)能力等情況。檢查結(jié)果基本符合招投標(biāo)文件和合同文件的有關(guān)要求。對個(gè)別未能按要求履約的技術(shù)人員，檢查組要求總包方和監(jiān)理單位要及時(shí)更換滿足相應(yīng)資質(zhì)要求的人員，并嚴(yán)格按甲方要求履行項(xiàng)目工作職責(zé)。</span>
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<span style="font-size:16px;font-family:Arial;line-height:2;">京張公司通過定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式對人員履約進(jìn)行檢查，可以有效提升總包和監(jiān)理單位人員配置水平及管理能力，為項(xiàng)目的順利實(shí)施提供有力保障。</span>
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